【静岡県賀茂郡東伊豆町稲取17-2 】ケアマネージャー – (正社員)

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この求人はハローワーク求人です


募集要項
雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
215,000円~336,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~321,500円

定額的に支払われる手当(b)
調整手当 15,000円~15,000円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
賃金は経験年数により変動あり

皆勤手当     10000円
扶養・配偶者手当 10000円
扶養 18歳未満  5000円
(※賞与あり・年3回・計4カ月分)

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
職種 ケアマネージャー
仕事内容
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    必須
    実務経験3年以上
  • 免許・資格: 免許・資格名
    介護支援専門員(ケアマネージャー)
    必須
    普通自動車運転免許
    必須(AT限定可)
勤務時間 交替制(シフト制)
就業時間1
8時30分~17時30分

時間外

なし
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    50,000円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: あり
    定年年齢
    一律 60歳
  • 再雇用: あり
    上限年齢
    上限 65歳まで
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

※経験年数により給料決定します
※医療費補助制度あり(グループが指定する病院・薬局)
※通勤に公共交通機関利用可(交通費上限50000円)
※就職氷河期世代歓迎求人

★本採用に対し、本部への決済が必要な為、面接後より最長30日
 程度のお時間が必要となりますのでご了承下さい。
 尚、不採用と決定した場合は出来るだけ早急にご連絡を
 致します。

●応募希望者はハローワークから電話連絡後、
 履歴書・職務経歴書・ハローワーク紹介状を郵送して下さい。
 書類選考後、面接について連絡致します。


★求人内容は事業所が明示した募集条件です。
 採用の際は労働条件を確認し、必ず「労働条件通知書」
 の交付を事業主から受けて下さい。
休日・休暇
  • 休日
    日曜日,祝日
    週休二日制
    その他
    その他
    応相談 ローテーションによる         
    会社カレンダーによる 夏期休暇3日あり
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 年間休日数: 121日
  • 育児休業: あり
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